Vergelijk de beste HRM & Payroll software

Op zoek naar de beste software voor het beheer van jouw personeel binnen jouw onderneming? Stroomlijn alle personeelszaken dankzij onderstaande HR-software. Een HR-software pakket bestaat uit tal van modules m.b.t aanwezigheidsregistratie, urenregistratie, verlof, verzuim, contracten, competentiemanagement, personeelsplanning... Ontdek in onderstaande lijst software voor personeel.

Waarom HRM & Payroll software gebruiken?

Het beheren van human resources (HRM) is essentieel voor alle bedrijven. De belangrijkste kenmerken van HRM & Payroll software zijn er allemaal op gericht de tijd die je aan routinetaken besteedt vrij te maken voor belangrijkere zaken als het aantrekken, motiveren en behouden van toptalent. De HRM & Payroll software helpt jouw personeelszaken afdeling met loonadministratie, documentenbeheer, urenregistratie en verlofregistratie. Als onderdeel van een ERP softwarepakket ondersteunt deze module alle afdelingen van het bedrijf.

Documentenbeheer

HRM & Payroll software bevat alle documenten van de werknemers. Het gaat om persoonsgegevens, baan- en salaris geschiedenis, bank- en belastinggegevens, verzekeringen, verlofaanvragen, disciplinaire geschiedenis, feedback over prestaties en andere documenten die belangrijk zijn voor het bedrijf. Met alle data en documenten van de werknemers in een enkel HRM & Payroll software systeem kun je gemakkelijk informatie opvragen en rapportages maken.

Loonadministratie

De loonadministratie is een van de kernfuncties van een HRM & Payroll software. Dankzij de automatisering van het uitbetalen van de lonen, worden alle werknemers altijd naar behoren en op tijd gecompenseerd voor hun werkzaamheden. Deze functie van de HRM & Payroll software omvat taken als administratie van basissalarissen, bonus programma's, verlofregistratie, provisies, en beheer van aandelen en lange termijn incentives. Met analyses en rapportage van de loonadministratie wordt de financiële planning van het bedrijf ondersteund.

Verlofregistratie

Met gepersonaliseerde instellingen kun je in de HRM & Payroll software specificeren hoe vrije tijd en verlof wordt berekend. Het systeem registreert automatisch wanneer een werknemer betaald verlof of vakantie opneemt. Dankzij deze functie hoef je niet meer handmatig vrije dagen bij te houden en te controleren als een werknemer verlof aanvraagt. Ook hoef je je dankzij de automatisering en integratie met de loonadministratie ook geen zorgen meer te maken over te veel of te weinig betaald verlof.

Urenregistratie

Het bijhouden van gewerkte uren is een belangrijke taak die de loonadministratie van een onderneming ondersteunt. Een gedegen urenregistratie zorgt ervoor dat een werknemer zijn of haar rechtmatige beloning ontvangt. De automatisering van tijd- en aanwezigheidsbeheer vermindert fouten en onduidelijkheden in de urenregistratie van werknemers. De data integreert moeiteloos met andere modules als loonadministratie, belastingen en verlofregistratie.

Personeelsbeheer

Bedrijfseigenaars en ondernemers willen er zeker van zijn dat KPI’s en andere doelen consequent en op de meest efficiënte gehaald bereikt worden. Prestatiemanagement modules, als onderdeel van personeelsbeheer, kunnen je Hr-medewerkers helpen om problemen op te sporen en te corrigeren, zodat vertragingen of werkonderbrekingen gemakkelijk voorkomen kunnen worden. Als je regelmatig functioneringsgesprekken voert, dan is deze functie iets voor jou.

Voordelen van HRM & Payroll software op een rij:

• Alle personeels data in een systeem
• Rapportage en visualisatie van bedrijfsgegevens
• Minder fouten in de urenregistratie
• Repetitieve taken zijn geautomatiseerd
• Controle over loonbetalingen en verlof
• Meer tijd voor talent management

Hoe kies ik de beste HRM & Payroll software?

Jammer genoeg is er geen pasklare oplossing als het op HRM & Payroll software aankomt. Als je een systeem wilt dat aan je eisen voldoet, zul je eerst je HR behoeften moeten beoordelen. Bepaal welke functies en modules essentieel zijn voor je bedrijf. Onze adviseurs helpen jou hier graag bij. Via het contactformulier kun je contact opnemen. Een vrijblijvend advies is er zowel voor bestaande oplossingen als voor op maat gemaakte oplossingen.

Gratis HRM & Payroll software gebruiken

Omdat de behoeften van ieder bedrijf uniek zijn, is het niet altijd even makkelijk om een kosteneffectief software pakket uit te kiezen. Het is aan te raden om het gratis gebruiken van een demo of proefversie onderdeel te maken van dit proces. Als je het programma in de praktijk ervaart, kan je veel beter nagaan of de gekozen optie echt werk voor jouw bedrijf. Probeer dus altijd eerst de gratis demo versie alvorens je overgaat tot aanschaffen.

Prijs HRM & Payroll software

De kosten van HRM & Payroll software voor het beheer van menselijk kapitaal zullen van bedrijf tot bedrijf verschillen. De prijs hangt voornamelijk af van de grootte van het bedrijf. Software pakketten die bij jou worden geïnstalleerd hebben vaak hogere initiële kosten, maar kan op de lange termijn goedkoper zijn dan cloud based abonnementen. Andere factoren die van invloed kunnen zijn op de prijs van HRM & Payroll software zijn het aantal functies en modules, maatwerk, training, implementatie en onderhoud.

Gratis demo, advies HRM & Payroll software?

Wij hebben veel ervaring met HRM & Payroll software en andere ERP software modules, en geven jou graag advies over goed passende opties voor jouw onderneming. Neem vandaag nog contact met ons op voor advies en toegang tot gratis demo versie van de gekozen software. Je hoeft enkel jouw gegevens in te vullen zodat wij jou vrijblijvend kunnen adviseren.